派遣かパートどちらの働き方がいいのか分からない、という方も多いのではないでしょうか。派遣とパートには、それぞれ特徴があるため、自分のライフスタイルに合う働き方を選択することが大切です。派遣とパートそれぞれのメリット・デメリットについて詳しく紹介して、派遣とパートはどちらが働きやすいのかについてお伝えします。
派遣のメリットとデメリット
派遣とは、派遣会社と雇用契約を締結する雇用形態です。給与の支払いや福利厚生は、派遣会社のルールが適用され、仕事の指示は派遣先の企業から受けます。派遣のメリットとデメリットについて、詳しく紹介します。
派遣のメリット
派遣先の企業は、即戦力になる人材を求めている場合がほとんどです。そのため、募集時に求めるスキルが提示されているのが一般的です。自分の経験や能力に適した、強みを活かせる仕事を探せるでしょう。
派遣先の企業は、求める条件に適した人材を確保したいため、パートと比較すると派遣の時給は、高めに設定されています。就業中のトラブルには派遣会社が対応してくれるため、トラブル対応を気兼ねなく任せられるでしょう。
派遣会社の手厚いサポート体制により、派遣社員が心置きなく働ける環境が整っているため、直接雇用では相談しにくいことも、いつでも気軽に相談可能です。
派遣のデメリット
派遣社員として働く場合、派遣先企業での勤務期間が決まっていることが大きな特徴です。一般的には、同じ職場での勤務期間は労働者派遣法により最大3年までと制限されています。
そのため、長期的な雇用の安定性に欠けることがあります。3年後には他の派遣先を探す必要があり、定期的な職場変更が避けられないのです。
さらに、派遣会社によって福利厚生や時給などの待遇が異なるため、派遣会社の選択が重要な課題となります。適切な派遣会社を選ばないと、期待していた待遇が得られないこともあります。
パートのメリットとデメリット
パートとは、就業先の企業と雇用契約を締結する直接雇用です。パートのメリットとデメリットについて、詳しく紹介します。
パートのメリット
パートは、特定のスキルが求められることが少なく、比較的仕事内容が簡単です。そのため、未経験でも仕事を見つけやすい特徴があります。また、シフト制や時短勤務などを取り入れているため、柔軟な働き方が実現可能でしょう。
シフト制では、定期的に希望の時間や日数を申請できます。休みをとりやすかったり、年収を扶養内に抑えたり、ほかの仕事との掛け持ちにも適していたりします。派遣とは異なりパートの場合は、雇用期間が設けられていません。同じ職場で長く働くこともできます。
パートのデメリット
パートタイムで働く場合、その仕事内容は簡単な作業が多いことが一般的です。このため、専門的なスキルを身に付ける機会が少なく、スキルアップが難しいという課題があります。
特に、特定のスキルが求められる派遣社員と比較すると、パートの仕事はルーチンワークが多いため、自己成長のチャンスが限られます。これが、長期的なキャリア形成において大きな障壁となることがあります。
さらに、パートの時給は派遣社員と比べて低めに設定されていることが多いです。これは、パートの仕事が特定のスキルを必要としないことが理由のひとつです。そのため、収入面での不安定さが増し、生活費をカバーするのが難しい場合があります。
どちらが自分に合っているかの判断ポイント
派遣かパートのどちらが自分に合っているかを判断するポイントについて、詳しく紹介します。
派遣が合っている人
派遣は、同じ企業で長く勤務できません。そのため、派遣の働き方は、さまざまな職場や職種を経験したい人に向いています。正社員として雇用されにくい大手企業でも、派遣社員を募集しているケースもあります。
派遣として働いた際の幅広い実績が派遣先に評価され、直接雇用されるケースも少なくありません。派遣では、自分のスキルに特化した仕事やチャレンジしたい職種など、希望に合わせて自由に選択できるため、キャリアアップ・スキルアップを目指している人にも向いています。
パートが合っている人
パートでは、勤務する日数や時間を調整しやすいため、扶養内で働きたい人に合っています。小さな子供がいる家庭など、仕事と家庭のバランスをとりながら働くことも可能です。また派遣とは異なり雇用期間の上限が設けられていないため、同じ職場で長く働きたい人にも向いています。
まとめ
この記事では、派遣とパートのそれぞれのメリット・デメリットについてお伝えしました。派遣は、特定のスキルが求められるため、自分の強みを活かせる仕事や時給が高い仕事を見つけやすいメリットがあります。しかし、派遣会社によって福利厚生や時給などの待遇が異なるため、派遣会社選びは慎重にしましょう。パートは、未経験でも仕事をしやすくシフトや勤務時間のの融通が利くなどのメリットがある一方で、比較的時給は低めです。派遣とパートには、それぞれメリットとデメリットがあるため、一概にどちらが働きやすいとはいえません。派遣とパートで迷っている人は、キャリアプランや家庭と仕事のバランスなども考慮しながら、自分に合った働き方を選択してください。
